கூட்டத்தில் ஒரு இயக்கத்தை எவ்வாறு கையாள வேண்டும்

பெரும்பாலான சந்திப்புகள் ஒரு நிகழ்ச்சி நிரல் அல்லது வேறு வழியின் வழிகாட்டுதல்களைக் கொண்டிருக்கும். ராபர்ட்ஸ் விதிகளின் விதி மிகவும் பொதுவானது. எல்லோரும் தங்கள் கருத்தை கேட்க ஒரு வாய்ப்பு அனுமதிக்க, ஒரு இயக்கம் வழங்கப்படுகிறது. ஒரு உறுப்பினர் வெறுமனே மற்ற உறுப்பினர்கள் வாக்களிக்கக்கூடிய ஒரு யோசனை. ஒரு இயக்கம் நிறைவேற்றுவது அல்லது நடத்தப்பட்ட அல்லது நடத்தி அறியப்படுகிறது.

ஒரு இயக்கம் உருவாக்குதல்

ஒரு குழு முன் ஒரு யோசனை பெற, ஒரு நபர் தரையில் கேட்க வேண்டும். அந்த நபர் தங்கள் யோசனை முன்வைப்பார். நபர் வழக்கமாக "நான் ஒரு இயக்கம் செய்ய விரும்புகிறேன்" அல்லது "நான் அதை நகர்த்த விரும்புகிறேன்." அந்த நாற்காலியில் அனுமதி பெறும்படி கேட்க வேண்டும். எடுத்துக்காட்டாக: யாரோ ஒருவர் அருகில் உள்ள மரங்களை வளர்ப்பதற்கு ஒரு இயக்கத்தை வழங்கலாம்; "நான் பொதுவான பகுதியில் நடப்பட்ட புதிய மரங்களுக்கு $ 200 ஒதுக்கீடு செய்வேன்."

ஒரு இயக்கம் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்டவுடன், நாற்காலியில் நபர் இரண்டாவது கேள்வியை கேட்பார். மற்றொரு உறுப்பினர், "நான் இரண்டாவது" என்று கூறுவதன் மூலம், அல்லது இதே போன்ற ஒன்றைப் பேசுவார். தலைவர் பதவிக்கு முழுத் தீர்மானத்தையும் துல்லியமாக மீண்டும் மீண்டும் செய்வார். ஒரு ஒப்புதல் மற்றும் இரண்டாவது ஒரு இயக்கம் பிறகு விவாதம் செல்ல. மரத்தின் உதாரணத்தைப் பயன்படுத்தி, மற்றொரு உறுப்பினர், "நான் இரண்டாவதாக இருக்கிறேன்."

நாற்காலி இப்போது "எந்த விவாதமும் இல்லையா" அல்லது "கேள்விகளைக் கேட்கிறதா" என்று கேட்பார். கலந்துரையாடலின் போது, எவரும் தங்கள் கருத்துக்களை அல்லது கருத்து சம்பந்தமாக கவலைப்படலாம். இயக்கத்தில் நிறைய அல்லது சிறிய விவாதம் இருக்கலாம். விவாதம் முடிவடைந்தவுடன், தலைவர் வாக்களிக்க அழைக்கிறார். மரம் உதாரணமாக, நாற்காலியில் கேட்கும்: "பொதுவான பகுதியில் தாவர மரங்களை $ 200 ஒதுக்க வேண்டும் இயக்கத்தில் எந்த விவாதம் உள்ளது."

வாக்குச் சாவடிக் குழு உறுப்பினர்கள் "அனைவருக்கும் ஆதரவாகவும்" மற்றும் "அனைத்து எதிர்க்கப்பட்ட அதே அறிகுறிகளும்" அல்லது இதே போன்ற கேள்விகளை கேட்க வேண்டும். இறுதி வாக்கெடுப்பு இருக்கும்போது, தலைவர் தெரிவு அறிவிக்கப்படும்.

"அய்ஸ்" என்றால் அது இயக்கம் நடத்தப்பட்டு ஏற்றுக்கொள்ளப்படுகிறது. ஒருமுறை இயக்கப்படும் இயக்கம் செயல்பட முடியும். "Nos" என்றால் அது இயக்கம் இழக்கப்படுகிறது. மரத்தின் உதாரணத்தில், "ஏய்ஸ் இது" என்று சொல்வார்கள். இந்த நேரத்தில், எப்படி நடந்துகொள்வது பற்றிய விவாதம் நடைபெறுகிறது.