ஒரு சிறு நிறுவனத்தை துணைத் தலைவராக நீக்குவதற்கான செயல்முறை அவர் இயக்குநர்கள் குழுவில் உறுப்பினராக உள்ளாரா அல்லது நிறுவனத்தின் ஒரு நிர்வாகியாக இருக்கிறாரா என்பதைப் பொறுத்தது. பல சிறிய நிறுவனங்கள் இயக்குநர்கள் மற்றும் நிர்வாகிகளோடு இணைந்திருக்கின்றன, அங்கு குழு உறுப்பினர்கள் கூட நிறுவனத்தின் ஊழியர்களாக உள்ளனர். மீதமுள்ள குழுவின் வாக்கு மூலம் ஒரு இயக்குனர் நீக்கப்படுகிறார். மூத்த நிர்வாகிகளை பணியமர்த்துபவர்களிடமிருந்தும், தீயணைப்பு நிறுவனங்களிடமிருந்தும் அவர் அதிகாரம் பெற்றிருந்தால் உயர் மட்ட ஊழியர்கள் ஜனாதிபதியோ அல்லது தலைமை நிர்வாக அதிகாரியினுடைய விருப்பப்படி நீக்கப்படலாம் அல்லது நீக்கப்படலாம்.
நிறுவனத்தின் எழுத்துமூலங்களைப் பார்க்கவும். ஒவ்வொரு கார்ப்பரேஷனுக்கும் கட்டமைப்பு நிர்வகிக்கும் சட்டங்களின் தொகுப்பைக் கொண்டிருக்க வேண்டும்; இருப்பினும், சில சிறிய நிறுவனங்கள் அவற்றை இல்லாமல் இயங்குகின்றன. உறுப்பினர்கள் குழு உறுப்பினர்களை நீக்குவது, குழு அதிகாரிகள் மற்றும் தீ நிர்வாகிகளை எவ்வாறு மாற்றுவது என்பது குறித்த விவரங்களை விவரிக்க வேண்டும். ஒரு துணை ஜனாதிபதியை அகற்றுவதற்கான எந்தவொரு நடைமுறையும் சட்டத்தின் விதிமுறைகளை மீறுகிறது.
துணை ஜனாதிபதியை நீக்க வாக்களிக்கவும். இயக்குநர்கள் ஒரு குழு அதன் சொந்த அதிகாரிகள் உள்ளது. உதாரணமாக, ஒரு குழு எப்போதும் ஒரு ஜனாதிபதி அல்லது நாற்காலியில், செயலாளர் மற்றும் ஒரு பொருளாளர் இருக்கும். உத்தரவாதமாக பல துணைத் தலைவர்கள் அல்லது துணை ஜனாதிபதிகள் இருக்க முடியும். துணை ஜனாதிபதி பதவிக்கு ஒரு அலுவலராக இருந்தால் அகற்றுவதற்கான இயக்குநர்களின் குழுமத்தின் பெரும்பான்மை வாக்குமூலம் போதுமானது மற்றும் அவரது நீக்கம் என்பது அலுவலகத்திலிருந்து அல்ல, குழுவிலிருந்து அல்ல. வாக்கெடுப்புகளில் குறிப்பிடப்பட்ட வேறு ஏதாவது நடைமுறைகளை பின்பற்றுவதற்கு முன்னர், வாரியம் முழுவதுமாக ஒரு குழு உறுப்பினரை நீக்க வேண்டியது போதும்.
நிறுவன தலைவர் அல்லது தலைமை நிர்வாக அதிகாரி துணை ஜனாதிபதியுடன் ஒரு சந்திப்பைக் கோர வேண்டும். துணை ஜனாதிபதி ஒரு நிறுவனத்தின் நிர்வாகியாகவும், குழுவின் உறுப்பினராகவும் இல்லாவிட்டால், அவரைக் கொல்வதற்கான அதிகாரம் சாதாரணமாக தலைமை நிர்வாகிவுடன் பொய் பேசும். எப்போதாவது, சில பலகைகள் மூத்த நிர்வாகிகளுக்கு தேவைப்படும் குழுவிலிருந்து ஒப்புதல் பெற மூத்த நிர்வாகிகளுக்கு தேவைப்படும். எந்தவொரு வழக்கிலும், துணை ஜனாதிபதியுடனும் அவரது பதவியில் இருந்து அவரை அகற்றுவதற்கு நபர் அல்லது நபருக்கும் இடையே ஒரு கூட்டத்தை அமைக்கவும்.
அவரை பதவி நீக்கம் செய்ய முடிவு துணை தலைவர் அறிவிக்க. நிறுவனத்தில் வேறுபட்ட நிலைக்கு இது ஒரு துப்பாக்கி சூடு அல்லது மறுஏற்றுதல் என்பதை விரிவாகக் கூறுங்கள். துணை ஜனாதிபதியிடம் வேலைவாய்ப்பு ஒப்பந்தம் இருந்தால், நிறுவனத்தில் இருந்து பிரித்து அந்த ஆவணத்தில் நிறுவப்பட்ட நடைமுறைகளை பின்பற்ற வேண்டும்.
ஒரு தீர்வு அல்லது பிரிவினையை ஏற்றுக்கொள்ளுங்கள். சிறு நிறுவனங்களுக்கு ஒரு மூத்த நிர்வாகி ஒரு சீர்கேஷன் தொகுப்பு ஒன்றை வழங்க விரும்புவார், அதற்கு பதிலாக அவருக்கு எதிராக போட்டியிடும், குற்றம்சாட்ட அல்லது நிறுவனத்தை சேதப்படுத்த முயற்சிக்கும் பிரிவினை ஒப்பந்தத்தில் கையொப்பமிட வேண்டும்.
