ஒரு நிறுவன அமைப்பு என்பது வேலைப் பொறுப்புகள் மற்றும் பணியின் ஒரு முறையான பிரிப்பு ஆகும். பல நிறுவனங்கள் ஒரு புள்ளி வரைபடத்தை உருவாக்கும், ஒவ்வொரு நிலை அல்லது செயல்பாடும் எவ்வாறு இணைக்கப்படுகின்றன என்பதைக் குறிக்கின்றன, இதில் புள்ளியிடப்பட்ட அல்லது தற்காலிக கோடுகள் அடங்கும்.
உண்மைகள்
ஒரு நிறுவன கட்டமைப்பு அட்டவணையில் ஒரு புள்ளியிடப்பட்ட கோடு பல மேலதிகாரர்களுக்கு அறிக்கை செய்யும் நிலையை குறிக்கிறது. உதாரணமாக, தயாரிப்பு துறை மேலாளர் நிறுவனத்தின் துணைத் தலைவருக்கும் ஜனாதிபதியுக்கும் அறிக்கை செய்யலாம்.
அம்சங்கள்
நிறுவன விளக்கப்படம் நிலைப்பாட்டை யார் அதிகாரம் யார் ஒரு ஊழியர் புரிந்து கொள்ள உதவுகிறது. இருப்பினும், மாற்று மேற்பார்வையாளர்களுக்கு ஒரு புள்ளியிடப்பட்ட இணைப்பால் இணைக்கப்பட்ட பணியில் பணிபுரிவது, அந்த நிலைப்பாட்டில் அவர்கள் அதிகம் ஈடுபடவில்லை என்பதாகும்.
பரிசீலனைகள்
முகாமைத்துவம் மற்றும் குழுக்கள் ஆகியவை நிறுவன தரவரிசையில் புள்ளியிடப்பட்ட கோடுகளுடன் பொதுவான நிலைகள் அல்லது குழுக்கள். பணியாளர்களின் பணியை யாரால் இயக்க முடியும் என்பதில் குழப்பம் விளைவிக்கும் மற்ற மேலாளர்களுக்கு தனிப்பட்ட ஊழியர்களை இணைத்துக்கொள்ளலாம்.
