ஒப்பந்த ஊழியர்களுக்கான ஊதியம் என்பது ஒரு தொழிலாளி பணம் சம்பாதித்தது எப்படி என்பதை விவரிக்கும் ஒரு சம்பளத்துடன் இணைந்த ஒரு வடிவம் ஆகும். நீங்கள் பணியாளராக பணியாளராக பணியாற்றி வருகிறீர்களானால் சம்பள தேவைகள் அவசியமாகும், ஆனால் தொழிலாளி ஒரு சுயாதீனமான ஒப்பந்தக்காரர் இல்லையென்றால் அல்ல. அந்த வழக்கில், ஒப்பந்தக்காரர் தனது உழைப்புக்காக உங்களை மன்னிப்பார், அதை நீங்கள் செலுத்த வேண்டும். தொழிலாளி ஒரு பணியாளராக இருந்தால், நிகர ஊதியம் எவ்வாறு கணக்கிடப்படும் என்பதை விளக்கும் வகையில், அவரது ஊதியத்துடன் அவருக்கு ஊதியம் கொடுக்க வேண்டும்.
முதலாளி மற்றும் பணியாளரை அடையாளம் காணவும். நிறுவனத்திற்கு தொடர்புத் தகவலை பட்டியலிட்டுக் கொள்ளுங்கள், எனவே உழைப்பாளருக்கு எந்த ஊதியத்தையும் அவர் செலுத்த வேண்டிய தொகையை நீங்கள் தொடர்பு கொள்ளலாம். அவருடைய பெயரையும் தொடர்புத் தகவலையும் பட்டியலிடவும்.
ஒப்பந்த தொழிலாளி நிகழ்த்திய ஊதிய வேலைகள் மற்றும் விகிதங்களை பட்டியலிடவும். உதாரணமாக, ஒரு குறிப்பிட்ட தொகையை ஒரு குறிப்பிட்ட பணிக்காக முடிக்க நீங்கள் பணியமர்த்தியிருந்தால், பணியின் பெயர் மற்றும் சம்பாதித்த தொகை ஆகியவற்றை எழுதுங்கள். நீங்கள் மணிநேரத்திற்கு பணம் செலுத்துகிறீர்களானால், பணம் சம்பாதிப்பதன் மூலம் பணியாற்றும் மணிநேரங்களை பட்டியலிடுங்கள்.
ஒப்பந்த தொழிலாளி ஊதியத்திலிருந்து எடுக்கப்பட்ட எந்த விலக்குகளையும் பட்டியலிடுங்கள். உதாரணமாக, நீங்கள் அவரிடமிருந்து வரிகளை நிறுத்திவிட்டால், வரி வகை மற்றும் தொகையை பட்டியலிடுங்கள். எடுக்கப்பட்ட மொத்த விலக்குகளை கணக்கிட்டு, "மொத்த விலக்குகள்" என்ற தலைப்புக்கு அடுத்ததாக அதை பட்டியலிடவும்.
நிகர சம்பளத்தை நிர்ணயிக்க வருவாய் பெறப்பட்ட மொத்த கழிப்பறையை விலக்கவும். இது ஒரு சம்பளத் தொகையை நீங்கள் எழுத வேண்டிய தொகையாகும், அது ஊதிய முரட்டுடன் இணைக்கப்பட வேண்டும்.
குறிப்புகள்
-
பணியிட நிறுவனங்கள் ஒப்பந்த தொழிலில் நிபுணத்துவம் பெறுகின்றன. இது ஊதியம் மற்றும் ஊதியம் வழங்குவதற்கான சுமையைச் சேர்ந்த முதலாளியை விடுவிக்கின்றது. நீங்கள் ஒரு பணியமர்த்தல் நிறுவனத்தைப் பயன்படுத்தினால், உழைப்புடன் அதை உங்களுக்கு வழங்குவோம், அதற்காக உங்களை மன்னிப்போம். பிறகு, பணியாளருக்கு ஊதியம் வழங்குவதற்கு பணியாளர் கம்பெனி பொறுப்பேற்கிறது.
எச்சரிக்கை
சில மாநிலங்களில் தொழிலாளர் சட்டங்கள் சில குறிப்பிட்ட காலத்திற்குள் செலுத்த வேண்டிய ஊதியம் தேவைப்படும். உதாரணமாக, மாசசூசெட்ஸ் ஊதியம் சம்பள காலத்தின் இறுதியில் ஆறு நாட்களுக்குள் வழங்கப்பட வேண்டும். உங்களுடைய மாநிலத்திற்கு இத்தகைய தேவை இருக்கின்றதா என்பதை தீர்மானிக்க உங்களின் உள்ளூர் துறையைத் தொடர்பு கொள்ளுங்கள்.
