ரெஸ்டியூமில் உணவகத்தின் அனுபவத்தை எப்படி பட்டியலிடுவது

Anonim

பல இளைஞர்கள் தங்கள் உயர்நிலைப்பள்ளி மற்றும் கல்லூரி ஆண்டுகளில் உணவக வேலைகளை எடுத்துக் கொண்டனர், காத்திருந்தார்கள் அல்லது அட்டவணையைப் பிடிக்கிறார்கள் அல்லது சமையலறையில் வேலை செய்கிறார்கள். சேவைத் துறையில் ஒரு தொழிலைத் தொடர முயற்சிக்கும்போது, ​​உங்கள் விண்ணப்பத்தில் தொடர்புடைய அனுபவத்தை எப்படி சிறப்பித்துக் காட்ட வேண்டும் என்பதை நீங்கள் புரிந்து கொள்ள வேண்டும். நீங்கள் மற்றொரு தொழிற்துறைக்குச் செல்ல தயாரானால், உணவகத்தின் வேலைகள் உங்கள் மறுவிற்பனையை உள்ளடக்கியது என்ன என்பதை அறிந்து கொள்ள வேண்டியது முக்கியம், பொறுப்புகள் அதிகரித்து, தலைமைத்துவ பாத்திரங்கள் மற்றும் குழுப்பணிக்கு உங்கள் வெளிப்பாடு ஆகியவற்றைக் காட்டும்.

உணவக வேலைகள் உங்களிடம் பொருந்தக்கூடிய சந்தைப்படுத்தும் திறன் மற்றும் திறமைகளை முன்னிலைப்படுத்தவும். நீங்கள் விருந்தினர்களுக்கு உணவு கொண்டு வரவில்லை - நீங்கள் வாடிக்கையாளர் சேவையில் நிபுணர் ஆனார், சிறப்பு மற்றும் மெனுவில் வெளிப்படையாகப் பேச வேண்டியிருந்தது மற்றும் உயர் அழுத்த நிலைமையில் பல போட்டியிடும் பொறுப்புகளை மோசடியாகக் கையாள வேண்டியிருந்தது, ஆட்டக்காரர்.

கடினமான எண்களைப் பயன்படுத்தி புழுதிகளை மாற்றுவதன் மூலம் உங்கள் சாதனைகளைக் குறைக்கலாம். இரவு உணவை நீங்கள் கையாண்டதாகக் குறிப்பிடுவதற்குப் பதிலாக, உங்கள் சாப்பாட்டு அறை எவ்வளவு பெரியது என்பதைக் கவனிக்கவும் எத்தனை அட்டவணைகள் நீங்கள் ஒவ்வொரு மாற்றீட்டைக் கொண்டிருந்தன என்பதை கவனிக்கவும். நீங்கள் வீட்டின் வீட்டிற்குப் பணிகளைச் செய்தால், சரக்குகளை நிர்வகிப்பதைப் பற்றி பேசுங்கள், நீங்கள் நடத்தின நேர்காணல்களின் எண்ணிக்கை அல்லது நீங்கள் புதிதாக நியமிக்கப்பட்ட புதிய பணியாளர்களைப் பற்றி பேசுங்கள்.

பணம் கையாளும் பொறுப்புகளை பட்டியலிடுங்கள். உங்கள் உணவகம் உங்களை பண மேலாண்மை மற்றும் வங்கி வைப்புடன் நம்பியிருந்தால், நீங்கள் ஒரு நல்ல நிலைப்பாடு மற்றும் நம்பகத்தன்மையை நிரூபித்திருப்பதை இது காட்டுகிறது. இது ஒரு புதிய நிலையில் பணத்தை நீங்கள் கையாளுகிறதா இல்லையா என்பது சாத்தியமான முதலாளிகள் தரும் குணங்கள்.

குழு தலைமைத்துவ நிலைகளை கவனியுங்கள். நீங்கள் உழைப்பு முகாமைத்துவம், வாடிக்கையாளர் சேவை, சமையல் அல்லது வேறு எந்தப் பகுதிகளிலும் பிரச்சினைகள் தொடர்பில் நீங்கள் ஒரு தலைவராக இருந்திருந்தால் உங்கள் விண்ணப்பம் முன்னிலைப்படுத்த வேண்டும்.நீங்கள் ஒரு உண்மையான நிர்வாக நிலையில் இருந்திருந்தால், உங்கள் தலைமை திறன்களை வெளிப்படுத்தும் அனைத்து கடமைகளும் பொறுப்புகளும் சேர்க்கப்பட வேண்டும்.

நீங்கள் இணக்கமாக இருக்க வேண்டும் எந்த சட்ட அல்லது நடைமுறை தேவைகளை விரிவாக. சுகாதார குறியீடுகள் மற்றும் தொழிலாளர் சட்டங்களைப் போன்ற பொருள்களுடன் நீங்கள் ஒத்துழைக்கிறீர்கள் என்றால், சிக்கலான சட்ட ஆவணங்களை நீங்கள் புரிந்துகொள்ள முடியும் என்பதை இது நிரூபிக்கிறது.