ஒரு பள்ளியின் டீன் வெற்றிக்கு ஒரு பாடசாலையை முன்னெடுப்பதில் ஒரு முக்கிய பங்கு வகிக்கிறது. பள்ளி செல்ல வேண்டிய இடத்திற்கு இந்த நபருக்கு ஒரு தெளிவான படம் இல்லையென்றால், நிறுவனம் பாதிக்கப்படலாம். நீங்கள் ஒரு தகுதிவாய்ந்த டீன் பதவிக்கு வேட்பாளரை நேர்காணல் செய்தால் அல்லது இந்த நிர்வாகிக்கு பேசுவதன் மூலம் ஒரு பள்ளியின் சிறந்த படத்தை பெற முயற்சிக்கிறீர்கள் என்றால், சரியான கேள்விகளைக் கேட்பது முக்கியம்.
எப்படி நீங்கள் மாணவர் வெற்றி வரையறுக்கிறீர்கள்?
டீன் மாணவர் வெற்றியை ஊக்குவிக்கும் ஒரு பள்ளியை உருவாக்குவதில் கருவியாக இருப்பதால், இது ஒரு வெற்றிகரமான மாணவனை எப்படி உணர்கிறது என்பதைப் புரிந்துகொள்வது அவசியம். சிலருக்கு, வெற்றிகரமான அளவீடு சோதனை செயல்திறன் தரப்படலாம், ஆனால் மற்றவர்களுக்கு அது பின்னர் வாழ்க்கையில் வெற்றியாக இருக்கலாம். வெற்றியைப் பற்றிய டீன் பார்வையைப் பற்றி விசாரிப்பதன் மூலம், அவருடைய கருத்தை உங்களுடன் இணைப்பது உறுதி செய்யலாம்.
கடினமான மாணவர்களுடன் எப்படி நடந்துகொள்கிறீர்கள்?
உங்களிடம் மாணவர் அமைப்பு எவ்வளவு நல்லது என்பதைப் பொருட்படுத்தாமல், சில மாணவர்கள் எப்போதும் ஒரு பிரச்சனையை முன்வைப்பார்கள். இந்த கடினமான மாணவர்களை திறம்பட கையாள்வதன் மூலம், டீன்ஸ் அவர்களின் வழிகளை மாற்றிக்கொள்ள ஊக்கமளிக்க முடியாது, ஆனால் மற்றவர்கள் தங்களின் ஆட்சியைத் தகர்த்தெறியும் அடிச்சுவடுகளில் இருந்து தடுக்கிறார்கள். டீன் பெரும்பாலும் ஒழுக்கத்தில் இறுதி குரல் இருப்பதால், இந்த கடினமான மாணவர்களுடன் கையாளுவதற்கு அவர் ஒரு தெளிவான முறையை வைத்திருக்கிறார் என்பது முக்கியம்.
எந்த மாணவர் பின்னால் பின்வாங்குவது?
எல்லா மாணவர்களும் திறமையுடன் பொருட்படுத்தாமல் வெற்றி பெற முடியும். ஒரு டீன் வேலையின் ஒரு பகுதியாக, கல்வியாளர்களை கையாள்வதற்கான திட்டங்களை உருவாக்குவது, கல்வியாளர்களைப் போலவே, அவர்கள் வெற்றிகரமாக பார்க்க முடியும். கற்பித்தல் ஊழியர்களின் தோள்களில் சதுரமாக ஓய்வெடுக்க அனுமதிக்கின்ற டீன்ஸ், சில மாணவர்கள் உதவி செய்யும்போது சிலர் உதவியை பெறுவார்கள். எல்லா மாணவர்களுக்கும் அதிகபட்ச கல்வி வாய்ப்புகளை வழங்குவதை உறுதி செய்ய, டீன்ஸ் போராட்டம் நிறைந்த மாணவர்களை சமாளிக்க ஒரு பள்ளிக்கூடத் திட்டம் வேண்டும்.
எப்படி நீங்கள் ஊழியர்களிடம் நீங்களே ஈடுபடுகிறீர்கள்?
சில டீன்ஸ்கள் ஒரு இரும்புப் பிடியுடன் ஆட்சி செய்யும் போது, ஊழியர்களுடனான ஒரு நல்ல உறவைக் கொண்டிருப்பது மிகவும் பயனுள்ளதாக இருக்கும் என்று நினைக்கிறேன். தோழமையுணர்வை உருவாக்குவதற்கு பணிபுரியும் டீன்ஸ் ஒரு சிறந்த ஒட்டுமொத்த பள்ளி சூழலை உருவாக்குவதற்கு பெரும்பாலும் தகுதியுடையவையாகும், இதில் பள்ளி மாணவர்களின் அனைத்து உறுப்பினர்களும் ஒன்றாக சேர்ந்து வெற்றிகரமான மாணவர்களை உருவாக்குகிறார்கள். இந்த நேர்மறையான உறவை உருவாக்குவதற்கு டீன்களுக்கு, அவர்கள் தாக்குதல் நடத்த வேண்டும்.
நீங்கள் ஏன் மற்றவர்களிடம் சிறந்த டீன்?
குறிப்பாக ஒரு புதிய டீன் பணியமர்த்தல் போது, ஒரு வேட்பாளர் மற்றவர்களை விட சிறந்தது ஏன் என்பது முக்கியம். சில தனிநபர்கள் சுய-ஊக்கத்தில் ஈடுபடுவதை வெறுத்தாலும், மற்றவர்களைக் காட்டிலும் உண்மையிலேயே சிறந்தவர்கள் மற்றவர்கள் இல்லாததைக் கூற விரும்புவர்கள்.
