வேலை செய்யும் நேர்காணல் பதில்கள்

ஒரு வேலைக்கு நேர்காணல் போது எளிமையான, குறுகிய, அல்லது பங்கு பதில்கள் அவசியம் இல்லை. நேர்மை, அனுபவம் மற்றும் நம்பிக்கையுடன் நீங்கள் ஒரு வேலையாட்களின் கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்க வேண்டும். நீங்கள் பதவிக்கு சிறந்த வேட்பாளர் ஏன் இருக்கிறீர்கள் என்பதை நீங்கள் விற்கிறீர்கள். உங்கள் பதில்கள் பலவீனமாகவும் நம்பமுடியாதவையாகவும் இருந்தால், உங்கள் வேலை தேடல் நீட்டிக்கப்படும்.

நேர்மையான பதில்கள்

எப்போதும் நேர்முக பேட்டிகளுக்கு பதில். அது போலியான பதில்களை கண்டுபிடிக்கும் போது வேலைக்குழுவினர் ஆர்வலர்களாக இருக்கிறார்கள். நேர்காணல் மூலம் நீங்கள் தவறான வழியைப் பெற்றாலும், உங்கள் நேர்மையின்மை வேலை செய்யும் போது வெளிப்படையாக இருக்கும். உங்களிடம் வேலை இல்லாத ஒரு அம்சம் உங்களுக்கு அனுபவம் இருந்தால் நேர்காணல் கேட்டால் நேரடியாக இருக்கலாம். நீங்கள் அனுபவம் இல்லை என்று சொல்ல ஆனால் நீங்கள் கற்றல் எதிர்நோக்குகிறோம்.

திறந்த பதில்கள்

வெற்றிகரமான நேர்காணல்கள் விசாரணைக்கு விட அதிக உரையாடல். ஒரு நேர்காணலானது, விரிவான பதிலை வளர்ப்பதற்கு திறந்த-முடிவுகளை கேட்கிறது. மேலும் கேள்விகளைக் கேட்க, உங்கள் பதில்களை திறந்த நிலையில் வைக்கவும். உதாரணமாக, "உங்கள் முன்னாள் பதவியில் உங்கள் பொறுப்பு என்ன?" எனக் கேட்டால், "எனது கடன்தொகுப்பு $ 50 மில்லியனில் இருந்து மூன்று ஆண்டுகளில் $ 300 மில்லியனாக வளர்ந்தது." என பதிலளித்தவர், அந்த சாதனையை நிறைவேற்றியது. முறையான திறந்த நிலை பதில்கள் நேர்காணலின் தொனியை அமைக்க உங்களை அனுமதிக்கும்.

உங்கள் அனுபவத்தைப் பெறும் பதில்கள்

பேட்டி கேள்விகளுக்கு பதிலளித்தவுடன் எப்பொழுதும் உங்கள் அனுபவத்திலிருந்து பெறவும். கருத்துக்கள் மற்றும் கருத்துக்கள் பெரியவை, நீங்கள் உங்கள் பங்கு இருக்க வேண்டும். அந்த யோசனைகளை செயல்படுத்த எப்படி தெரியும் என்று பேட்டி காட்டும் உங்கள் வழக்கு உதவும். நீங்கள் அனுபவம் இல்லாவிட்டால், அதற்குப் பதிலாக உங்கள் கல்வியைப் பெற முயற்சி செய்யுங்கள். உங்களுக்கு விருப்பம் இல்லை என்றாலும், நீங்கள் அதே வேலையை நன்கு அறிந்திருப்பதை அறிவீர்கள்.

பதில் அளித்தல்

வலிமையான பேட்டியில் பதில்களை உறுதிப்படுத்துகிறது. நீங்கள் வேலையில் சிறந்த வேட்பாளராக இருப்பீர்கள் என்று நீங்கள் வழக்கு போடுகிறீர்கள். அதேபோல செய்ய விரும்பும் பல விண்ணப்பதாரர்களுடன் சேர்ந்து பணியாளரை சந்திப்பார். நம்பிக்கையுடன் மற்றும் நம்பிக்கையுடன் பேசுங்கள். நீங்கள் என்ன சொல்கிறீர்கள் என்று நீங்கள் நம்பவில்லை என்றால், ஆட்சேபித்தவராவார். நீங்கள் வேலையில் சிறந்த வேட்பாளராக உள்ளீர்கள் என்று நம்பினால், அந்த பதில்கள் உங்கள் பதில்களில் வந்துவிடும், மேலும் இறுதியில் ஆட்சியாளரை நம்பவைக்கும்.