பெரிய குழு-கட்டுமான நடவடிக்கைகள், உறவுகளை உருவாக்கவும், ஒன்றாக இணைந்து பணியாற்றும் திறனை மேம்படுத்தவும் அனுபவமிக்க கற்றல் நிகழ்வுகளை பயன்படுத்துகின்றன. குழு-கட்டுமான நடவடிக்கைகள் பாடங்களைக் கற்றுக்கொடுக்க அல்லது ஒரு குழுவினருடன் தொடர்புகொள்வதற்கான வாய்ப்பைப் பயன்படுத்தலாம். இந்த நடவடிக்கைகள் எவ்வாறு தொடர்பு கொள்வது, எப்படி ஒன்றாக வேலை செய்வது மற்றும் கேட்பது மற்றும் தலைமை ஆகியவற்றின் முக்கியத்துவத்தை கற்பிக்க நோக்கமாக உள்ளன. குழு உறுப்பினர்களைப் பயிற்றுவிப்பதற்கான ஒரு சிறந்த வழி, குழு கட்டமைப்பின்கீழ் செயல்படும் கொள்கைகளை நடவடிக்கை முடிந்தவுடன் விவாத நேரத்தை வழங்குவதாகும். குழுவில் உறுப்பினர்கள் நடவடிக்கைகளில் இருந்து தங்களுக்குக் கிடைக்கும் படிப்பினைகளைப் பற்றி விவாதிக்க அனுமதிக்கவும்.
அனைத்து டைட் அப்
ஒருவரையொருவர் எதிர்கொள்ளும் ஒரு வட்டத்தில் அணி நிற்கும்படி அறிவுறுத்துங்கள். வட்டத்தின் நடுவில் தங்கள் கைகளை வைக்கவும், சீரற்ற கையை அடையவும் உறுப்பினர்களைக் கூறுங்கள். இது ஒரு பெரிய மனித முடிவை உருவாக்கும். அந்தக் குறிக்கோள், குழுவின் மற்றொரு கையை விட்டு விடாமல் தங்களை அசைக்க வேண்டும் என்பதே. இந்த பணி நிறைவேற்றுவதற்காக குழு வாய்மொழி தொடர்பு, சிக்கல் தீர்க்கும் திறன் மற்றும் குழு வேலைகளைப் பயன்படுத்த வேண்டும். குழுவாக குழுவாக போராட முயற்சிக்கும் போது, குழு உறுப்பினர்கள் மகிழ்ச்சியுடன் இந்தச் செயல்பாட்டை அனுமதிக்கின்றனர்.
குழு நிலைப்பாடு
ஒரு வட்டாரத்தில் ஒருவரையொருவர் நோக்கி முதுகில் நிற்கும்படி அணிக்கு அறிவுறுத்துங்கள். அணி தரையில் உட்கார வேண்டும். அந்தக் குறிக்கோள் முழு அணிவையும் ஒரே நேரத்தில் நிற்க வேண்டும் என்பதேயாகும், அதே நேரத்தில், யாரும் தரையில் யாரையும் விட்டு விடக்கூடாது என்று குழுவிடம் கூறுங்கள். இந்த நடத்தை எப்படி நடக்கும் என்பது குறித்து குழப்பம் ஏற்படும். இறுதியில், அவர்கள் ஒரே நேரத்தில் நிற்க தங்கள் முதுகில் இருந்து அழுத்தம் உருவாக்குவதன் மூலம் ஒன்றாக வேலை செய்யும். பணி வெற்றிகரமாக நிறைவேற்றப்படுவதற்கு முன்னர் சில முயற்சிகள் எடுக்கலாம்.
உயர்வில்
ஒரு சவாலான பாதை அல்லது சிறிய மலை வரை அணிக்கு ஒரு உயர்வு எடுத்து. உயர்வு போது, குழு ஒன்றாக தீர்க்க வேண்டும் என்று சில சிரமங்களை உருவாக்க முடியும். உதாரணமாக, நீங்கள் அணி நிறுத்த முடியும் மற்றும் ஒரு சிங்கம் இரண்டு குழு உறுப்பினர்கள் கால்கள் மட்டும் பிட் மற்றும் அவர்கள் இனி நடக்க முடியாது என்று சொல்ல முடியும். குழு உறுப்பினர்கள் அணிவகுப்பு நடத்துவதற்கு தடைசெய்யும் திறன் கொண்ட குழுவுடன் இணைந்து செயல்பட வேண்டும். உயர்வு முடிவில், உணவு மற்றும் பானம் வழங்குதல் மற்றும் செயல்பாட்டின் போது அனுபவித்த உடல், மன மற்றும் சமூக சவால்களை பற்றி விவாதிக்கவும்.
