ஃபிட் / இடைவெளி பகுப்பாய்வு ஒரு குறிப்பிட்ட இலக்கை அடைய ஒரு வணிகத் திட்டத்தில் அல்லது வணிக செயல்பாட்டில் ஒவ்வொரு செயல்பாட்டு பகுப்பையும் மதிப்பீடு செய்ய பயன்படுத்தப்படுகிறது. இது வணிக அமைப்பு மற்றும் தீர்வுகள் தேவைப்படும் இடைவெளியில் பொருந்தக்கூடிய முக்கிய தரவு அல்லது கூறுகளை அடையாளம் காணும். இந்த நுட்பம் பல குறிக்கோள்களை ஈர்க்கிறது, ஒரு அமைப்புக்குள் சிறந்த நடைமுறைகளை அடைய தேவையான முக்கிய கூறுகளை நிர்ணயிப்பதில் கவனம் செலுத்துகிறது.
நோக்கம்
ஒவ்வொரு திட்டத்திற்கும், ஃபிட் / இடைவெளி பகுப்பாய்வின் முக்கிய நோக்கம் ஒவ்வொரு செயல்திட்டமும் செயல்திறன் மற்றும் செயல்திறன் ஆகிய இரண்டிற்கும் உள்ள செயல்முறைகளுக்கு ஏற்ப செயல்படுத்தப்படுவதை உறுதிப்படுத்துவதாகும். ஒவ்வொரு வணிக செயல்பாட்டிற்கும் இலக்கு முடிவுகளை உத்தரவாதம் செய்வதற்காக, கொள்கை மாற்றங்கள் தேவைப்படும் முக்கிய சிக்கல்கள் மற்றும் இடைமுகங்கள் போன்ற திருத்தங்கள் பரிந்துரைக்கின்றன.
ஃபிட் / இடைவெளி அமர்வுகள்
வியாபார அல்லது திட்ட உரிமையாளர், மேலாளர், வணிக நிபுணர்கள் அல்லது ஆலோசகர்களால் தொடர்ச்சியான அமர்வுகள் மூலம் ஃபிட் / இடைவெளி பகுப்பாய்வு செய்யப்படுகிறது. ஒவ்வொரு பணி அமர்வு ஒரு முக்கிய வளாகத்தில் கவனம் செலுத்துகிறது: அமைப்பு அதன் விதிகள் மற்றும் நிலையான ஒழுங்குமுறைகளின் ஒரு பகுதியாக பயன்படுத்தக்கூடிய உள்ளீடுகளை உருவாக்குகிறது. அனைத்து முக்கிய பிரச்சினைகள் மற்றும் சர்ச்சைக்குரிய தலைப்புகள் ஒவ்வொரு கூட்டத்திலும் கையாளப்படுகின்றன. நிர்வாகப் பிரதிநிதிகள் ஒவ்வொரு அமர்விற்கும் ஒரு முக்கிய பிரச்சனையை அல்லது சிக்கலை எதிர்கொள்கின்றனர்.
அமர்வு பாதுகாப்பு
ஒரு ஃபிட் / இடைவெளி பகுப்பாய்வு அமர்வுகளில், பின்வரும் சிக்கல்கள் மற்றும் நடவடிக்கைகள் பொதுவாக மூடப்பட்டுள்ளன: தேவையான வணிக செயல்முறை மாற்றங்களுக்கான தேவைகளை நிறுவுதல்; செய்ய வேண்டிய அனைத்து தனிப்பயனாக்கப்பட்ட பணிகளையும் அங்கீகரித்தல்; சோதனை நடவடிக்கைகளைத் திட்டமிடுதல்; பாதுகாப்பு, அறிக்கை மற்றும் ஆவணங்கள் நடைமுறைகள் அடையாளம்; மற்றும் விதிகள் மற்றும் நிலையான செயல்முறைகளை உருவாக்கும்.
தகவல் செயலாக்கம்
பிரச்சினைகள் பற்றிய ஆரம்ப தீர்வு அல்லது விவாதத்திற்குப் பிறகு, இந்த கவலைகளை மாற்ற அல்லது அவசியமாக்குவதற்கான பணிகளை வரையறுக்கப்படுகிறது. பிரச்சினை அல்லது கவலையைப் பற்றிய அனைத்துத் தகவல்களையும் அணி மதிப்பாய்வு செய்கிறது. ஆவண மாற்றம் மற்றும் அமைப்பு மாற்ற நடவடிக்கைகளை சம்பந்தப்பட்ட முந்தைய கட்டங்களில் இருந்து கோப்புகளை மதிப்பீடு செய்யப்படுகிறது.
பணி அடையாளம்
ஃபிட் / இடைவெளி பகுப்பாய்விலிருந்து பரிந்துரைகளைத் தொடங்குவதற்கான அனைத்து பணிகளும் பட்டியலிடப்பட்டுள்ளன. பணி முறிவுத் திட்டத்தை கட்டமைப்பதற்காக பணிகளுக்கு இடையில் சார்ந்திருப்பவை தீர்மானிக்கப்படுகின்றன. ஒவ்வொரு பணிக்கும் அத்தியாவசியமான எல்லா ஆதாரங்களும் நிறுவனத்திற்குள்ளே ஒவ்வொரு செயல்பாட்டுக் குழுவிலும் அடையாளம் காணப்படுகின்றன. இறுதியாக, குழு உறுப்பினர்கள் மற்றும் செயல்பாட்டு குழுக்களின் செயல்பாடுகள் மற்றும் செயல்பாடுகள் குறிப்பாக குறிப்பிடப்படுகின்றன.
