எந்த பெரிய சம்பவம் அல்லது அமைப்பு வெற்றி ஒரு குழு தொடர்பு மற்றும் விஷயங்களை நடக்கும் என்று தொண்டர்கள் மற்றும் சமூகத்தின் மூலம் நிர்வகிக்கப்படுகிறது. தன்னார்வலர்கள் மற்றும் அமைப்பாளர்கள் குழுக்களை உருவாக்குவது இல்லாமல், எந்தக் குழுவும் செயல்பட முடியாது. எந்த சமூக நிகழ்வு அல்லது அமைப்பிற்கும் ஒரு பெரிய குழுவை உருவாக்க இந்த படிகளை பின்பற்றவும்.
முதல் நிகழ்வு
வழக்கமான சந்திப்புகளுக்கான இடம் கண்டுபிடிக்கவும். சமூக மையங்கள் இலவசம் மற்றும் வேலை செய்ய எளிதானது. சில நேரங்களில் நீங்கள் ஒரு உணவகத்தை பயன்படுத்த வேண்டும். ஒரு உணவகத்தின் அறையைப் பயன்படுத்துவதற்கு ஏதேனும் வாங்குவதற்கான தேவைகள் இருக்கிறதா என்பதைப் பார்க்கவும்.
உள்ளூர் ஊடகத்தில் விளம்பரம் செய்யுங்கள். தொடர்பு தகவல்கள் மற்றும் முதல் சந்திப்புத் தேதி எல்லா இடங்களிலும் ஃபிளையர்கள் இடவும். நீங்கள் உணரும் மக்கள் உங்கள் இலக்கை அடையும் இடங்களில் கவனம் செலுத்துங்கள். உதாரணமாக, ஒரு ஓய்வு பெற்ற மையத்தில் ஒரு அம்மாவின் நைட் அவுட் கமிட்டியை நீங்கள் ஒருவேளை ஃபிளையர்கள் போட மாட்டீர்கள்.
ஒவ்வொரு பொருளும் என்னென்ன என்பதைப் பார்க்க, பொருந்தும் வழிகாட்டிகளைப் பற்றி மதிப்பாய்வு செய்யவும். (நீங்கள் அமெரிக்கன் கேன்சர் சொசைட்டி இன் லைஃப் ஃபார் லைஃப் அல்லது அமெரிக்கன் ரெட் க்ரோஸ் ரைட் டிரைவ் போன்ற ஒரு நிகழ்ச்சிக்கான ஒரு குழுவொன்றை வைத்து இருந்தால், இந்த நிறுவனங்களுக்கான வழிகாட்டிகள் அல்லது உதவிக்கான தேசிய பொருட்கள் ஆகியவற்றைப் பாருங்கள். முதல் சந்திப்பிற்கு அவர்களை அழைக்கவும்.
குறிப்பிட்ட தொழிற்துறையில் உள்ள நபர்களைத் தொடர்பு கொள்ளுங்கள் மற்றும் உங்களுக்குத் தெரிந்தவர்கள் உங்கள் குழுவிற்கான எதையும் பாதிக்கப்பட்டுள்ளனர். படி 3 இல் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள லைஃப் கமிட்டியின் ரிலேவைப் பயன்படுத்தி, வழிகாட்டலுக்கும் ஈடுபாட்டிற்கும் ஒரு உள்ளூர் மருத்துவமனை அல்லது புற்றுநோய் சிகிச்சை மையத்தை நீங்கள் தொடர்பு கொள்ளலாம்.
முதல் கூட்டத்தில் மக்களுக்குக் கேளுங்கள். ஒவ்வொரு நபரும் ஆர்வமுள்ள பகுதிகளில் குறிப்புகளை எழுதுங்கள். அவர்களுக்கு பொருத்தமான வழிகாட்டு புத்தகம் கொடுங்கள், அடுத்து வரும் சந்திப்புக்கு முன்னதாகவே ஒரு கூட்டத்திற்கு வர வேண்டும்.
தொடர் நிகழ்வை
அத்தகைய ஒரு குழுவில் சம்பந்தப்பட்ட எந்த முந்தைய நிகழ்வுகளிலிருந்தும் குறிப்புகளைப் படியுங்கள். முந்தைய குழுக்களில் சம்பந்தப்பட்ட அந்த நபர்களை அழைத்து, ஒரு பொறுப்பைக் கேட்கவும்.
கூட்டங்களைத் திட்டமிட்டு, முந்தைய ஆண்டிலிருந்து முழு சமூகத்திற்கும் ஒரு அழைப்பை வழங்குதல்.
புதிய தொண்டர்கள் கண்டுபிடிப்பதற்காக பிரிவு ஒன்றைப் பின்பற்றவும்.
