தீர்ப்பானது வேலையின்மை கேள்விகளை மற்றும் சிக்கல்களை தீர்க்க பயன்படும் செயல் ஆகும். உரிமைகோருபவர் ஒரு வேலை அல்லது பிற தகுதிப் பிரச்சினைகள் எவ்வாறு விட்டுச் சென்றார் என்பதற்கான கேள்விகள் இருந்தால், ஒரு கூற்று தீர்ப்பாயம் தேவைப்படலாம். சில சந்தர்ப்பங்களில், வழக்கறிஞர் ஒரு உரையாடலுடன் ஒரு முடிவை எடுக்க முடியும். மற்ற சந்தர்ப்பங்களில், முதலாளி போன்ற பிற ஆதாரங்களின் தகவல்கள் தேவைப்படலாம்.
வேலையின்மை கோரிக்கைகளுடன் சிக்கல்களைக் கண்டறிந்து விமர்சனங்கள்
ஒரு வேலையின்மை கோரிக்கை தாக்கல் செய்யப்படும் போது, தகுதியை பாதிக்கும் ஒரு சிக்கலை அடையாளம் காணலாம். உரிமைகோருபவர் பணிபுரியும் வேலையின் விளைவாக சில சிக்கல்களை அடையாளம் காணலாம். முழுநேர வேலை அல்லது உரிமைகோரியவரின் கிடைப்பதைத் தேடும் மற்றும் செய்யக்கூடிய உரிமையின் விருப்பத்தையோ அல்லது திறனையோ உள்ளடக்கிய சூழ்நிலைகளால் பிற சிக்கல்கள் ஏற்படலாம். வேலையின்மை ஆய்வாளர், எந்தவொரு பிரச்சினையையும் தீர்மானிக்க முடியுமா என்பதை தீர்மானிக்க, வேலையின்மை நலன்கள் பெற தகுதியற்றவர்.
உண்மைகள் கண்டுபிடித்து அடையாளப்படுத்துகிறது
சில சந்தர்ப்பங்களில், தீர்ப்பளிப்பவர் ஒரு கூற்றைப் பற்றி முடிவெடுப்பதற்கு முன் கூடுதல் தகவல் தேவைப்படுகிறது. இந்த சந்தர்ப்பங்களில், தகுதி தீர்மானிப்பதில் உதவுவதற்கு பொருத்தமான உண்மைகளை சேகரிப்பதற்காக உரிமையாளர் வேலைவாய்ப்பு வரலாறு, தொடர்புகள் முதலாளிகள், தொழிற்சங்க அலுவலர்கள் மற்றும் பிற அரசு ஏஜென்சிகள் ஆவணங்கள், விசாரணை மற்றும் மதிப்பாய்வுகளை ஒருங்கிணைக்கிறது.
வேலைவாய்ப்பின்மை கோரிக்கையாளர்களுக்கு செயல்முறைகள் மற்றும் முடிவுகள் விளக்குகிறது
தீர்ப்பளிப்பவர்கள் தங்கள் வேலையின்மை கோரிக்கைகள், அவற்றின் உரிமைகள் மற்றும் முடிவானது கிளையண்ட் திருப்திகரமாகவோ அல்லது நன்மைகள் நிறுத்தப்படாவிட்டாலோ, வழக்குகளில் மேல்முறையீடு செய்வதற்கான நடைமுறைகள் பற்றிய விளக்கங்களைக் கொண்டிருப்பவர்களிடம் வழங்குகிறது.
எழுதப்பட்ட முடிவுகள் மற்றும் கருத்துக்களைத் தயாரிக்கிறது
ஒரு வேலையாள் ஒரு வேலையின்மை கூற்றைப் பற்றி ஒரு சரியான முடிவை எடுக்கும்போது, முடிவு எழுதப்பட்டிருக்கிறது. ஒவ்வொரு பிரச்சினைக்கும் வேலையின்மை சட்டம், குறியீடுகள் மற்றும் நடைமுறைகள், தனிப்பட்ட வழக்குகளின் சூழ்நிலைகள் ஆகியவற்றைக் கருத்தில் கொண்டு தீர்வு காணப்படுகிறது. முடிவெடுக்கும் தீர்மானத்தையும், முடிவெடுப்பதற்கான அடிப்படையையும் அடையாளம் காட்டும் எழுத்துமூல அறிக்கையை தயாரிப்பதற்கான பொறுப்பு இது.
ஒரு நிபுணர் சாட்சியாக பாலிசிகள் மற்றும் ஒழுங்குமுறை மற்றும் சேவையைப் பற்றிய ஆராய்ச்சி செய்தல்
எவ்வித கொள்கைகளும் விதிமுறைகளும் முடிவுகளை எடுக்கும்படி ஆராய்வதற்காக ஆராய்ச்சியாளர்கள் மேற்கொள்கிறார்கள், பிழைகள் கண்டுபிடிக்கப்பட்டபோது சரியான நடவடிக்கைகளுக்கு பொருத்தமான பரிந்துரைகள் செய்யலாம். ஒரு தீர்ப்பாயம் வேலையில்லாத் திண்டாட்ட விசாரணையில் நிபுணர் சாட்சியாக செயல்படலாம்.
