பணம், சொத்து அல்லது பிற சொத்துக்களை மற்றொரு கட்சிக்காக ஒதுக்கினால், பரிவர்த்தனை முடிக்க ஒரு நியமிப்பு கட்டணம் தேவைப்படலாம். ஒப்பந்தத்தில் கையெழுத்திடும் உரிமைகளுக்கு ஒதுக்கப்பட்ட பணியாளரை நியமிப்பு கட்டணம் செலுத்துகிறது. இந்த ஒப்பந்தத்தில் தொடர்புடைய சொத்து வகை மற்றும் மதிப்பின் அடிப்படையில் கட்டணம் அளவு மாறுபடும். நியமிப்பு ஒப்பந்தத்தை நிறைவேற்றுவதற்கு முன், ஒதுக்கப்பட்டுள்ள சொத்து தொடர்பான முந்தைய ஒப்பந்தங்களை சரிபார்க்கவும். சில ஒப்பந்தங்கள் ஒரு nonassignment பிரிவு அடங்கும் என்று தானாகவே முழு ஒப்பந்தம் தவறான என்றால்.
சட்டப்பூர்வமாக பைண்டிங் நியமிப்புக்கான தேவைகள்
சட்டப்பூர்வமாக கட்டாயப்படுத்தி எழுதுவதில் பணிகள் இருக்க வேண்டும். வாய்மொழி நியமிப்பு ஒப்பந்தங்களும் செல்லுபடியாகும், ஆனால் ஒரு சர்ச்சை இருந்தால் நிரூபிக்க மிகவும் கடினமாக இருக்கலாம். எழுதப்பட்ட உடன்படிக்கை இல்லாத நிலையில், அந்த நியமிப்பிலிருந்து எந்த சேதத்திற்கும் பொறுப்பேற்றிருப்பார். எதிர்காலத்தில் நடைபெற்றுக் கொண்டிருக்கும் நியமிப்பு ஒப்பந்தங்கள் சட்டப்பூர்வமாக பிணைக்கப்படவில்லை.
நியமிப்பு கட்டணம் பேச்சுவார்த்தை
சில மாநிலங்களுக்கு பரிவர்த்தனைக்கு கட்டணம் விதிக்கப்படும் பணிக்கான கட்டணம் அளவுக்குத் தடை விதிக்கிறது. சட்ட தேவைகள் பூர்த்தி செய்யப்படும் வரையில், பணிக்குரிய கட்சிகள் தங்களுக்குள்ளேயே கட்டணம் செலுத்த பேச்சுவார்த்தைகளுக்கு சுதந்திரமாக உள்ளன. கட்டணம் அமைக்கப்பட்டவுடன், எதிர்கால மோதல்களுக்குத் தடையாக ஒதுக்கீடு ஒப்பந்தத்தில் பணம் மற்றும் கட்டணங்கள் ஆகியவை அடங்கும்.
