ஒரு நேர்காணலை எப்படி நடத்துவது

சில நேரங்களில் நம் வாழ்க்கையில் எல்லாவற்றையும் பேட்டி காண்போம். அவர்கள் அறிந்தவற்றை அல்லது தெரியாதவற்றைக் கண்டுபிடிக்க, எங்கள் சொந்த அறிவு அல்லது வேறு ஒருவருக்கு இருக்க வேண்டும். சில அடிப்படை குறிப்புகள் உங்களுக்குத் தேவையானதைக் கண்டுபிடிக்க உதவுவதோடு, ஒருவரின் செயல்திறன், உள்ளுணர்வு மற்றும் உண்மை சீரம் மற்றும் சித்திரவதைக் கட்டுப்பாட்டு பயன்பாடு ஆகியவற்றைப் பற்றி தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்.

உங்களுக்கு தேவையான பொருட்கள்

நீங்கள் அவர்களிடமிருந்து கண்டுபிடிக்க விரும்பும் ஒரு தெளிவான யோசனை
எதிர்காலத்தில் நீங்கள் என்ன விரும்பலாம் என்பது பற்றிய தெளிவான யோசனை

உங்களுக்கு வசதியாக இருக்கும் இடத்தில், மற்றும் நேர்காணலுக்காக ஒரு இடத்தை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள், உங்களிடம் ஏற்கனவே இடம் இல்லை. காபி அல்லது டீ (குடிப்பழக்கம் அல்ல) ஒரு குடிப்பழக்கம் கொடுப்பது மற்றும் உட்கொண்டாலும் உணவை உட்கொண்ட இடத்தில் அல்லது சூழ்நிலையை எடுக்காதீர்கள்.

பேட்டியிலிருந்து நீங்கள் கண்டுபிடிக்க விரும்பும் விஷயங்களைச் சிந்தித்துப் பாருங்கள். நீங்கள் விரும்பும் குறிப்பிட்ட விஷயங்களின் பட்டியலை உருவாக்கவும், உங்களுடைய நோக்கத்திற்காகவும், அவர்களை நேர்காணல் செய்ய விரும்பும் நபரின் நோக்கங்களுக்காகவும் அவற்றைப் பற்றி அறிந்து கொள்ள வேண்டும். பேட்டி பேசும் பெரும்பாலான பேச, மற்றும் அவர் / அவள் தலைப்பில் இருக்கும் என்றால் கவனிக்கட்டும். அவரை அல்லது அவளது பேச்சுவார்த்தைகளில் பெரும்பாலானவற்றை செய்ய அனுமதிக்க வேண்டாம்.

நேரடியாகவும் இடுப்புடனும் பேசவும், "ஐந்து ஆண்டுகளில் நீ என்ன செய்து கொண்டிருக்கிறாய்" என்ற கோஷம் இன்றி பேசவும். பேட்டி எடுக்கும்பொழுது அவரை / அவள் வெளிப்படையாக காட்டிக் கொள்ளுங்கள், அது உங்களைப் பற்றி முதலில் பேசுபவராக இருந்தால், அது "தனிப்பட்டது" அல்லது "உள்ளே இருந்து" என்பதாகும். நேர்காணல் முடிவதற்கு முன்பு, உங்கள் எல்லா கேள்விகளும் கேட்கப்பட வேண்டும். உடல் மொழியையும், என்ன கூறப்படுகிறது என்பதையும் கவனியுங்கள். மேலும், நீங்கள் நேர்காணலுக்காக என்னவெல்லாம் செய்கிறீர்கள் என்பதைக் கவனியுங்கள், நீங்கள் சொல்வது "சரியானது" என்று அவரிடம் சொல்லவில்லை என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.

நேர்முக நேர்காணலுக்கு முடிவெடுங்கள், பேட்டிக்கு தவறான நம்பிக்கை இல்லை. நீங்கள் அவரை / அவளுடன் நேர்காணல் செய்யும் போது அவர் / அவள் (அல்லது இருக்க வேண்டும்) உங்களை நேர்காணல் என்று நினைவில் கொள்ளுங்கள்.

குறிப்புகள்

நேர்மை என்பது நமது நல்ல இயல்புக்கு உட்பட்ட ஒன்றாகும், ஆனால் அதைப் பயன்படுத்துவதற்கு நாங்கள் பயிற்சி பெற்ற ஏதோ ஒன்று. இது உங்கள் சிறந்த கருவி. பேட்டியாளர் இப்போது உங்கள் தேவைகளுக்கு பொருந்தாது என்றாலும் நினைவில் கொள்ளுங்கள், ஆனால் அவர் / அவள் உங்கள் தேவைகளைச் செய்யலாம் மற்றும் எதிர்காலத்தில் விரும்புகிறார்.