கோர் திறமைகள் ஒரு முதலாளியிடம் புதிய பணியாளர்களிடமிருந்து பணம் பெறும் காரணிகளாக அல்லது காரணிகளாக இருக்கும். சில தொழில்கள் சந்தையில் போட்டியாளர்களிடம் தொடர்பாக மேலதிக கையைப் பெற புதிய ஊழியர்களிடம் குறிப்பிட்ட முக்கிய திறமைகளைத் தேடுகின்றன, மேலும் புதிய தயாரிப்புகளை உருவாக்கவும் அவை நிற்கின்றன. உள்நாட்டில் உறவுகளை மேம்படுத்துவதற்கான நோக்கத்துடன் மற்ற முக்கிய திறமைகள் நிறுவனத்திற்குள் பயன்மிக்கவை.
தொடர்பாடல்
மிகவும் புதிய பணியாளர்களில் இந்த திறமை அல்லது அம்சத்தை முதலாளிகள் எதிர்பார்க்கிறார்கள் என்பதால், திறமையான தகவல் ஒரு முக்கிய திறமைக்கு ஒரு உதாரணம். வாடிக்கையாளர்களுக்கு நேரடியாகவும், மேலாளர்களோ அல்லது மற்ற ஊழியர்களுடனோ தொடர்புகொள்பவர்களுக்கு வாடிக்கையாளர்களுடனான தொடர்பு தொடர்பாக தொடர்பு உள்ளது. முடிவுகளை எட்டிப் பார்க்காமல் பிரச்சினைகள் கேட்கும்போது தெளிவான முறையில் பேச மற்றும் எழுத முடிகிறது.
கிரியேட்டிவ் சிந்தனை
கிரியேட்டிவ் சிந்தனை என்பது பொதுவான வணிக சிக்கல்களுக்கான புதிய தீர்வுகள், தயாரிப்பு மேம்பாடு, மார்க்கெட்டிங் அணுகுமுறைகள், தர சோதனை மற்றும் போட்டியாளர்களிடமிருந்து வெளியே நிற்கும் திறனைக் குறைப்பதற்கான திறன் ஆகும். சிலர் பெட்டிக்கு வெளியில் சிந்திக்க போராடுகையில், மற்றவர்களுடன் புதிய விவாதங்களை விரைவாக விவாதிக்க கூடிய சிக்கல்கள் எதுவும் இல்லை.
அணி உந்துதல்
சில ஊழியர்கள் ஒரு வணிகத்தில் சுயாதீனமாக வேலை செய்யும் போது, முதலாளிகள் பெரும்பாலும் ஊழியர்களைத் தேடுகிறார்கள், அது ஒரு குழு ஊக்கமளிப்பவராக இருக்கலாம். கையில் உள்ள திட்டங்கள் ஒவ்வொன்றிற்கும் ஒவ்வொரு தொழிலாளிக்குமான வேறுபாடு இருந்தபோதிலும், நிறுவனத்தின் குறிக்கோள்களை அடைய பணியாளர்கள் ஒன்று சேர்ந்து வேலை செய்கின்றன. அணி தூண்டுதல் அணுகுமுறைகள் எதுவும் கிடைக்கவில்லை போது தலைவர் என நுழைவதை மூலம் அணிவகுப்பு ஊக்குவிக்க அடங்கும், மற்றவர்கள் அதிகாரம் நம்பிக்கையை மூலம் மற்றவர்கள் தங்கள் திறன்களை வளரும் பிரச்சினைகள் மற்றும் பல்வேறு பணிகளை அணுகுமுறைகள் மூலம் உதவி.
சுய மேலாண்மை
ஒரு வலுவான முக்கிய திறமை பணியிடத்தில் தன்னை கட்டுப்படுத்த திறன் ஆகும். பெரும்பாலும் தலைமையேற்கிறவர்கள் மற்றவர்களுக்குக் கர்வமுள்ளவர்களாக இருப்பர், குழு அமைப்புகளில் சுதந்திரத்தைத் தவிர ஒரு குழுவினரைக் காட்டாமல் வணிகத்தின் ஒட்டுமொத்த நடவடிக்கைகளை மேம்படுத்த முடியும். சுய நிர்வகிப்பிற்கான எடுத்துக்காட்டுகள் கருத்துக்களில் நம்பிக்கையுடன் இருப்பது, விரோதம் இல்லாமல் திறம்பட செயல்படுவது மற்றும் புதிய அணுகுமுறைகளை முயற்சி செய்வதில் நெகிழ்வானவை.
