உளவியல் பாடப்புத்தகங்களில் விவரிக்கப்பட்டுள்ள ஊக்கத்தின் பல நன்கு அறியப்பட்ட கோட்பாடுகள் உள்ளன. இந்த கோட்பாடுகளில் பல மேலாளர்கள் தங்கள் ஊழியர்களை திறம்பட ஊக்குவிக்க உதவுகின்றன; இருப்பினும், அநேகமானவர்கள் முற்றிலும் கல்வி சார்ந்த காரணங்களுக்காக இருக்கிறார்கள். உந்துதல் குறித்த மிகவும் பிரபலமான கோட்பாடுகளில் சில, வணிக உந்துதல் கோட்பாடுகள், உளவியல் உந்துதல் கோட்பாடுகள் மற்றும் பொருளாதார உந்துதல் கோட்பாடுகள் ஆகியவை அடங்கும்.
வணிக உந்துதல் கோட்பாடுகள்
தொழிலாளர்கள் ஊக்குவிக்கும் பணியாளர்களுக்கு உதவுவதற்கு வணிக உந்துதல் கோட்பாடுகள் உருவாக்கப்படுகின்றன. இந்த கோட்பாடுகளில் பெரும்பாலோர் கல்வியில் இருப்பதைவிட பிரபலமாக உள்ளனர். சில பிரபலமான வணிக உந்துதல் கோட்பாடுகள் "வகை கோட்பாடு", இதில் வகைப்படுத்தப்படும் ஒரு நபர்கள் சுய-உந்துதல் உள்ளனர், ஆனால் வகை B நபர்கள் கூடுதல் வழிகாட்டுதலுக்கு தேவைப்படுகிறார்கள். ஹெர்ஸ்பெர்க் கோட்பாடு கூறுகிறது, பணியாளர்கள் படிப்படியாக பணியில் பூர்த்தி செய்யப்பட வேண்டிய பல்வேறு பணிகளை மற்றும் சிக்கலான பணிகளைக் கொடுக்க வேண்டும்.
உளவியல் உந்துதல் கோட்பாடுகள்
மனித இயல்பைப் புரிந்து கொள்ள உதவும் உளவியலாளர்களால் மனோவியல் நோக்கம் கோட்பாடுகள் உருவாக்கப்படுகின்றன. உளவியல் கோட்பாடுகள் சுருக்கம் மற்றும் நடைமுறை நோக்கங்களுக்காக இருக்கலாம் அல்லது இருக்கலாம். உளவியல் உந்துதல் கோட்பாடுகள் மத்தியில் வாங்கிய தேவைகள் கோட்பாடு, மக்கள் சக்தி, சாதனைகள் அல்லது சமூக பத்திரங்களை பெற வேண்டியதன் அவசியம் தூண்டுகிறது என்று கூறுகிறது. இன்னொரு உதாரணம் அறிவாற்றல் சிதைவு கோட்பாடு ஆகும், இது முரண்பாடான அல்லது பாசாங்குத்தன நடத்தைகளை நியாயப்படுத்துவதற்கான விருப்பத்தால் மக்கள் உந்துவிக்கப்படுவதாக கூறுகிறது.
பொருளாதார உந்துதல் கோட்பாடுகள்
பொருளாதாரம் மனித உந்துதல் பற்றிய அதன் சொந்த கருத்துக்களை கொண்டுள்ளது. மனிதர்கள் இயற்கையாகவே ஊக்கத்தொகைகளைப் பின்பற்றுவதில் ஆர்வமாக உள்ளனர், இதனால் நன்மைகள் பெறவும் செலவுகளை தவிர்க்கவும். இந்த அடிப்படை யோசனை பல முக்கியமான corollaries உள்ளன: நிறுவனங்கள் இலாபங்களை அதிகரிக்க முயல்கின்றன, தனிநபர்கள் பயன்பாட்டை அதிகரிக்கும் (நன்கு இருப்பது) மற்றும் கடைக்காரர்கள் பேரங்களை அதிகரிக்க முயல்கின்றனர். பொருளாதாரக் கோட்பாடு சில வகையான நடத்தைகளை, அதாவது தொண்டு வழங்குதல் போன்றவற்றை விளக்கவில்லை.
உயிரியல் உந்துதல் கோட்பாடுகள்
மனிதர்களுக்கு ஊக்கமளிப்பதற்கும் (உண்மையில், அனைத்து உயிரினங்களையும் ஊக்குவிக்கும் எது) உயிரியலுக்கு பல கருத்துகள் உள்ளன. உந்துதல் காரணிகள், உதாரணமாக, உயிர் வாழ ஆசை, சாப்பிட ஆசை மற்றும் இனப்பெருக்கம் ஆசை ஆகியவை அடங்கும். டார்வினின் பரிணாம கோட்பாடு பல்லுயிரியலின் ஒரு கோட்பாடாக இருப்பதுபோல் ஒரு உந்துதல் கோட்பாடாகும்; கோட்பாட்டின் பிரதான கோட்பாடுகளில் ஒன்று பரிணாம மாற்றம் என்பது கூட்டாளிகளுடன் இனப்பெருக்கம் செய்ய முயலும் உயிரினங்களின் விளைவாக ஏற்படுகிறது.
