பணியிடத்தின் உலகளாவிய ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட யதார்த்தம், மனதின் கருவி வலைத்தளத்தின்படி. மக்கள் நெருக்கமாக வேலை செய்யும் போது, அவர்கள் வேலை மற்றும் ஆளுமை மோதல்கள் அனுபவிக்க போகிறார்கள். தளத்தின் படி, வெற்றிகரமான விளைவை உற்பத்தி செய்வதற்கு பயனுள்ள முரண்பாட்டுத் திறன்களை பயன்படுத்த வேண்டும். திறமையுடன் தீர்க்கப்பட்ட மோதல்கள் பொதுவாக தனிப்பட்ட மற்றும் தொழில்முறை வளர்ச்சியை உருவாக்குகின்றன மற்றும் அமைப்புக்கு நன்மைகள் அளிக்கின்றன. உங்கள் வேலை நேர்காணலில் நீங்கள் முரண்பாடுகள் கொண்டிருப்பது நல்லது என்பதை அறிந்து கொள்ள பெரும்பாலான முதலாளிகள் விரும்புகிறார்கள்.
பணி விளக்கம்
"நீங்கள் ஒரு வேலையைப் புரிந்து கொள்ளாத ஒரு காலத்தைப் பற்றி என்னிடம் சொல்லுங்கள் … நீ என்ன செய்தாய்?" ஜாப் பாங்க் யுஎஸ்ஏவில் இருந்து ஒரு நல்ல ஸ்டார்டர் கேள்வி. இது முரண்பாட்டுத் திறனைத் திறந்து வைக்கிறது மற்றும் தேவைப்பட்டால் சாத்தியமான மோதல்களில் ஈடுபட உங்கள் விருப்பத்தை உறுதிப்படுத்துகிறது. தவிர்க்க முடியாத சூழ்நிலையை எதிர்கொள்ளும்போது தவிர்க்க முடியாதது மோதலுக்கு ஒரு சிறந்த அணுகுமுறை ஆகும். எனினும், கடினமான சூழ்நிலைகளை தவிர்க்கும் பொது நடைமுறை நீங்கள் பணியாளராக அல்லது உங்கள் முதலாளிக்கு நல்லது அல்ல. உங்கள் கவலையைத் தெரிவிக்க வசதியாக இருக்க வேண்டும் மற்றும் தேவைப்படும்போது தெளிவுபடுத்த வேண்டும்.
மன அழுத்தம் மேலாண்மை
Quintessential வேலைகள் ஒரு நல்ல நடத்தை சூழ்நிலையாக "ஒரு மன அழுத்தம் அனுபவம் மற்றும் நீங்கள் அதை coped எப்படி" கூறுகிறது. ஒரு உற்சாகமான சூழலை ஏற்படுத்தும் ஒரு முதலாளியாக, மனநல மற்றும் உணர்ச்சி கருவிகளை ஒரு ஆரோக்கியமான வழியில் மன அழுத்தத்தை சமாளிக்க நீங்கள் புரிந்து கொள்ள வேண்டும். ஒரு வாடிக்கையாளர் அல்லது கட்டுப்பாடற்ற சச்சரவு மூலம் நீங்கள் வலியுறுத்தப்பட்ட ஒரு சூழ்நிலையை விளக்குங்கள். நீங்கள் அமைதியாக எப்படி நடந்து கொண்டீர்கள் என்பதை விவரித்து, சூழ்நிலையை ஒரு வெற்றிகரமான சிக்கல்-தீர்வு மூலோபாயத்துடன் அணுகுங்கள்.
மேற்பார்வையாளர் மோதல்
அதன் "பத்து கடுமையான நேர்காணல் கேள்விகள் மற்றும் பத்து சிறந்த பதில்கள்" கண்ணோட்டத்தில், கல்லூரி கிராட் தளம் சவாலான கேள்வி அளிக்கிறது: "எப்படி ஒரு மேற்பார்வையாளருடன் மோதலைத் தீர்க்கிறீர்கள்?" நீங்கள் ஒரு முதலாளி உடன் மோதல் அனுபவம் இல்லை என்று அது நேர்மையற்ற என முழுவதும் வர முடியும் என அறிவுறுத்தப்படுகிறது. மோதல் உற்பத்தி மற்றும் நீங்கள் ஒரு சவாலை சந்தித்து ஒரு ஆரோக்கியமான முறையில் ஒரு மேற்பார்வையாளர் அணுகி அல்லது எப்படி பிரதிபலித்தது என்று ஒரு முறை விளக்க. நிபுணத்துவத்துடன் முரண்பாட்டை நீங்கள் திறம்பட நிர்வகிக்க முடியும் என்பதை உங்கள் பேட்டியாளர் விரும்புகிறார்.
கடினமான வேலை அனுபவம்
"ஒரு வேலையில் நீங்கள் சந்தித்த மிகக் கடினமான அனுபவம் என்ன?" சிறந்த வேலை-நேர்காணல் தளத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது. இது பணியாளராக மோதல் உங்கள் அடிப்படை அணுகுமுறை ஆராய்கிறது. நீங்கள் எதிர்கொள்ளும் மோதல்களின் வகைகள் மற்றும் நீங்கள் எவ்வாறு செயல்படுகிறீர்கள் என்பதை முதலாளிகள் அறிந்திருக்க வேண்டும். உங்கள் "முரண்பாடு வரையறை" மற்றும் எப்படி உங்கள் தீர்க்கமான பிரச்சினைகளை கற்றுக்கொள்ள விரும்புகிறாரோ அந்த தளம் குறிப்பிடுகிறது. ஒரு உண்மையான மோதலாக ஏற்கத்தக்க ஒரு எடுத்துக்காட்டு மற்றும் உங்கள் செயல்முறை மற்றும் திறம்பட அதை தீர்க்கும் திறன் ஆகியவற்றில் கவனம் செலுத்துங்கள்.
