அணிவகுப்பு ஒரு வெற்றிகரமான பணிச்சூழலை உருவாக்கி, உறவுகளை வளர்ப்பதுடன், குறைந்த வருவாய் மற்றும் உற்பத்தி ஊழியர்களுக்கு வழிவகுக்கும். குழு கட்டிடம் பணம் செலவழிக்கும் போது, பல இலவச பயிற்சிகள் பட்ஜெட் அழிவை உருவாக்கும் இல்லாமல் வெற்றிகரமான அணிகள் உருவாக்க முடியும். குழு-கட்டுமான செயற்பாடுகள் குழு செயல்பாடுகளை, சிக்கல் தீர்க்கும் மற்றும் பொது ஊழியர் உறவுகளில் அதிகரித்த திறன்களை ஏற்படுத்தும்.
Icebreakers
Icebreakers மக்கள் கலக்க மற்றும் ஒருவருக்கொருவர் தெரிந்து கொள்ள நல்ல பயிற்சிகள் உள்ளன. அவர்கள் interdepartment கூட்டங்கள் மற்றும் புதிய ஊழியர் நோக்குநிலைகள் பெரும் வேலை. சில பெரிய icebreaker குழுப்பணி கட்டிடம் நடவடிக்கைகள் பின்வருமாறு:
நீ எப்போதாவது - பனி உடைத்து மற்றும் பொதுவான விஷயங்களை கண்டுபிடித்து நல்ல. பிற நபர்களின் ஆளுமைகளைப் பார்வையிட முன்பே உருவாக்கப்பட்டவற்றை உருவாக்குக.
பிரபலமான மக்கள் - டேப் ஒரு நபரின் பெயரில் பிரபலமான நபர் பெயர். அவர்கள் பங்கேற்பாளர்கள் தங்கள் சொந்த அடையாளத்தை கண்டுபிடிக்க தங்களை பற்றி ஆம் அல்லது கேள்விகளை கேட்க சவால்.
அறிமுகங்கள் - ஊழியர்கள் நின்று தங்களை அறிமுகப்படுத்தி, பிடித்த உணவகம், கனவு விடுமுறை அல்லது பிற ஆக்கப்பூர்வமான கேள்விகளைப் போன்ற தனிப்பட்ட ஒன்றைச் சேர்க்கவும்.
நம்பிக்கை-கட்டுமான விளையாட்டு
நம்பிக்கைக்குரிய விளையாட்டு விளையாட்டுகள் குழும சூழலை உருவாக்கலாம், எதிர்மறையை காட்டுகின்றன. சில நம்பிக்கை-கட்டிடம் பயிற்சிகள் பின்வருமாறு:
Minefield - ஒரு கண்மூடித்தனமான நபர் அவரது அல்லது அவரது அணியினர் 'கண்கள் மற்றும் திசைகளில் மட்டுமே வழிநடத்தும் ஒரு தடையாக போக்கை செல்ல வேண்டும்.
கண் தொடர்பு - கண்களின் தொடர்பு முக்கியத்துவத்தை வலியுறுத்தி 60 விநாடிகளுக்கு ஒரு ஜோடியை மக்கள் கூட்ட வேண்டும்.
குழு டைனமிக்ஸ்
குழு விளையாட்டு சவாலானதாக இருக்கலாம் ஆனால் பலனளிக்கலாம். குழுப்பணி நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகளுக்கு முக்கியத்துவம் கொடுக்கும்போது, குழு நடவடிக்கைகள் விரைவாக அணிகள் உருவாக்கவும், உறவுகளை வளர்க்கவும் முடியும். இங்கே ஒரு சில கருத்துக்கள்:
பொழுதுபோக்கு கதாபாத்திரங்கள் - சிறிய குழுக்கள் ஒன்று அவருடைய நடிப்பை வெளிப்படுத்தும் நபரைத் தீர்ப்பதற்கு முயற்சி செய்கின்றன.
போர் தொட்டி - ஒரு கயிறு தேவை என்று நல்ல குழு செயல்பாடு.
குழு பட்டியல்கள் - சிறிய குழுக்களாக உடைத்து, வார்த்தை கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்கக்கூடிய ஒரு எழுத்தாளரை நியமிக்கவும். ஆலோசனைகள் பின்வருமாறு: பாலைவன தீவில் வாழ்வதற்குத் தேவையான விஷயங்கள்; உங்கள் நிறுவனங்களின் பெயர்களில் இருந்து வார்த்தைகள்; பிரபலமான பரிசுகள் (விடுமுறை).
மற்ற குழு கட்டிடம் குறிப்புகள்
பணியாளர்களுக்கு பரிசைத் தேர்வு செய்ய ஒரு போட்டியை உருவாக்குங்கள். இது ஒரு யோசனை விரிவாக்க ஒரு வழி. குழு கட்டிட நடவடிக்கைகளுக்கான உங்கள் தேடலில் ஆக்கபூர்வமாக இருங்கள், நீங்கள் பணம் செலவழிக்க வேண்டியதில்லை. நீங்கள் உங்கள் நிறுவனத்திற்கு ஒரு முக்கியமான திறமையைக் கொண்டு வருவீர்கள்.
